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Wie funktioniert's

Als Equal Opportunity Employer legen wir Wert auf ein faires und objektives Bewerbungsverfahren – dies ist unserer Ansicht nur mit anonymisierten Unterlagen zu erzielen. Im Mittelpunkt stehst du mit deinen Fähigkeiten und Potenzialen. Auf Informationen wie Foto, Name, Geschlecht, Herkunft bitten wir daher, wo es möglich ist (z. B. im CV), zu verzichten. Bitte bewirb dich mit Angabe deines nächstmöglichen Eintrittsbeginns via E-Mail bei jobs@bergx2.de.

Keine passende Stelle dabei?
Auch wenn aktuell keine Vakanzen ausgeschrieben sein sollten, die zu Ihrem Profil passen, sind wir stets interessiert an ambitionierten Kandidaten. Egal ob für eine Vollzeitposition, ein Praktikum oder eine partnerschaftliche Zusammenarbeit - wir würden uns über Ihre Kontaktierung sehr freuen.